2月21日，学校召开2023年第一次人才引进工作推进会。党委委员、副校长（主持日常工作）胡俊云主持会议。
胡俊云表示，教育事业高质量发展的关键在人才，学校将继续拓宽人才引进渠道，完善人才引进工作机制和流程，量质并举做好人才引进工作。他指出，此次会议进一步凝聚了共识、理清了思路、明晰了目标，落实落细了人才工作各环节责任，为做好2023年人才引进工作、实现人才工作新突破奠定了基础。他要求，各二级学院要高度重视人才引进工作，要明确重点、精准引进，要主动出击、拓宽渠道，要优化程序、提高效率，要树立信心、充满信心，要压实责任、确保完成。
会上，各二级学院汇报了本学院2023年度人才引进工作推进计划，分享了相关措施、进展成效、难点问题、解决方案和工作设想。人事处通报了学校2023年人才工作计划、重点工作，提出了3项制度护航人才成长、3项计划构筑人才梯队、“4个一”优化人才生态环境的工作思路。
人事处、各二级学院负责人及人才工作专员参加会议。